Nova Londrina-PR: concurso oferece remunerações de até R$9.015

A Prefeitura de Nova Londrina-PR abriu inscrições para 39 vagas imediatas mais cadastro de reserva para todos os níveis de escolaridade

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Publicado em:30/08/2018 às 17:54
Atualizado em:30/08/2018 às 17:54

Estão abertas as inscrições para o novo concurso da Prefeitura de Nova Londina, no Paraná — a 243 km da capital. A oferta é de 39 vagas para diversos cargos de todos os níveis de escolaridade. Todos os cargos ofertam uma vaga imediata mais cadastro de reserva. O destaque é para o cargo de médico clínico geral, cuja remunerção inicial é de R$9.015,97. A distribuição completa das vagas está disponível no edital de abertura do concurso.

Veja o edital da seleção:

As inscrições podem ser feitas até o dia 20 de setembro no site do Instituto Unifil, organizador do concurso. A taxa de inscrição está fixada no valor de R$40 para nível fundamental, R$60 nível médio/técnico e R$100 para nível superior. Inscritos no Cadastro Único dos Programas Sociais do Governo Federal (CadÚnico) poderão pedir isenção no pagamento da taxa até o dia 4 de setembro.

Provas escritas estão marcadas para o dia 14 de outubro

Todos os candidatos farão provas objetivas compostas por 30 questões de múltipla escolha. O conteúdo das provas variará conforme o cargo pretendido. A avaliação será aplicada no dia 14 de outubro. Os candidatos aos cargos de nível superior e educador infantil passarão por uma prova de títulos. Os documentos comprobatórios deverão ser enviados à prefeitura entre os dias 23 de novembro e 28 de novembro.

Conteúdos das provas objetivas variam conforme o cargo pretendido (Foto: Pixabay)

 

Para os cargos de eletricista (predial), mecânico (diesel e gasolina), motorista de veículos leves, motorista de ônibus/carga pesada, operador de máquina pesada, tratorista e pedreiro haverá prova prática. Já os candidatos aos cargos de agente de combate às endemias, agente comunitário da defesa civil, agente comunitário de saúde, agente fiscal, serviços gerais e vigia terá testes de aptidão física. As duas provas estão marcadas para o dia 2 de dezembro.

A previsão é que o resultado final do concurso seja divulgado no dia 28 de dezembro. O concurso tem validade de dois anos, podendo ser prorrogado por dois anos. O regime de contratação é o estatutário, que prevê estabilidade aos servidores.

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