Demora em concursos e nomeações deixa PC-SP com déficit e envelhecida

O Sindicato dos delegados de Polícia Civil de São Paulo classifca a corporação como envelhecida pela falta de reposição de pessoal.

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Publicado em:22/05/2019 às 14:16
Atualizado em:22/05/2019 às 14:16

Pela morosidade para abertura de concursos e nomeação de aprovados, o Sindicato dos Delegados de Polícia Civil de São Paulo (Sindpesp) classifica a corporação como “envelhecida e insuficiente”. De acordo com a categoria, o déficit atual é de 13.862 profissionais em todo o estado.

Em 1994, por exemplo, a Polícia Civil-SP contava com cerca de 40 mil agentes. Porém, a demora para contratação de policiais não foi capaz de acompanhar o crescimento populacional. Assim como não conseguiu renovar os quadros da corporação.

“Esse quadro vem sendo enxugado e a morosidade na abertura de concursos e na nomeação dos já aprovados nos deixou com um déficit e com uma polícia de idosos, pois não há renovação”, disse a presidente do Sindicato dos delegados de Polícia Civil, Raquel Kobashi Gallinati, em entrevista ao G1.

Segundo dados do sindicato, somente no mês de abril, foram protocolados 841 pedidos para se aposentar. Nesse mesmo mês, foram registradas 88 baixas, seja por aposentadorias, mortes, exonerações e nomeações sem efeito. Ao passo que houve somente 50 provimentos de peritos.

Secretaria de Segurança Pública de São Paulo estuda viabilidade
para novos concursos da Polícia Civil (Foto: Divulgação)

 

Mesmo com concurso em andamento para carreira, dos 78 municípios da região de Bauru, em São Paulo, 45 não têm delegado exclusivo. Os dados são da Secretaria de Segurança Pública (SSP).

Isso significa que tais localidades não contam com profissionais todos os dias, sobretudo aos finais de semana e feriados. Para suprir a demanda, a solução é lotar os delegados em plantões em duas ou mais delegacias.

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Governo confirma estudo de novo concurso Polícia Civil-SP

A Secretaria de Segurança Pública de São Paulo informou à reportagem da FOLHA DIRIGIDA que novos concursos para Polícia Civil serão abertos. Os editais já estão em estudo. A intenção, segundo a pasta, é realizar seleções anuais para todas as polícias.

“A atual gestão investe nas polícias paulistas e em seus quadros de funcionários. Novos certames serão abertos, inclusive os estudos de viabilidade estão em andamento. O objetivo da atual gestão é realizar concursos anuais para todas as polícias”, consta em nota.

Os últimos editais para as carreiras de delegado, investigadores, escrivães, agentes de telecomunicações, papiloscopistas, agentes policiais e auxiliares de papiloscopistas foram publicados em 2018. Tais seleções ainda estão em andamento com 2.750 vagas em disputa.

Apesar desses cargos terem concurso em validade, podem vir a ser contemplados também na nova seleção de 2019. Isso ocorrerá caso não tenha quantidade suficientes de aprovados, já que o objetivo é aumentar o quantitativo da Polícia Civil.

• Novo concurso Polícia Civil-SP é confirmado e já está em estudo

As demais carreiras da PC-SP são: médico legista, perito criminal, fotógrafo técnico-pericial, auxiliar de necropsia, desenhista técnico-pericial e atendente de necrotério. O último concurso para as funções da Polícia Científica de São Paulo ocorreu entre 2013 e 2014. 

Doria quer concurso PC-SP com oferta superior a 8 mil vagas

Desde a sua eleição como governador, João Doria promete a abertura de novos concursos para Segurança de São Paulo e o aumento do efetivo. De acordo com ele, a intenção é preencher 21 mil vagas para as Polícias Militar e Civil.

Em entrevista ao programa Bom dia São Paulo, o governador revelou que a meta é fortalecer ainda mais a qualidade da segurança e, por isso, aumentar o efetivo das corporações. Ele pretende ainda melhorar a condição salarial dos policiais.

Do quantitativo anunciado por Doria, 13 mil vagas seriam para Polícia Militar e 8 mil vagas para a Polícia Civil. 

O objetivo do governante é integrar as polícias, além de agregar as Guardas Municipais, considerando ser uma "força tarefa importante". 

"Vamos obviamente aumentar o efetivo da Polícia Militar abrindo novos concursos (...) Temos um contingenciamento de 13 mil policiais militares e 8 mil policiais civis. Então também vamos prestigiar a Polícia Civil, contratando e recolocando nas delegacias os delegados, os assistentes os escrivães", disse Doria.

Confira estratégias de estudo para o concurso Polícia Civil-SP: [VIDEO id="7918"]