A Cyrela, empresa incorporadora e construtora de imóveis residenciais, abriu inscrições para o programa de Jovem Aprendiz, voltado a alunos de ensino médio. Os selecionados vão atuar em diversas regiões de São Paulo.
O programa vai selecionar 15 jovens, que atuarão no modelo home office, com jornada de 30 horas semanais. Podem participar estudantes:
- Com idade entre 16 e 22 anos;
- Pessoas com deficiência (não há limite de idade para esse grupo);
- Ensino médio em curso ou concluído.
Quem está cursando o ensino superior também pode concorrer. Neste caso, a graduação em qualquer área será considerada um diferencial.
Serão priorizados jovens em situação de vulnerabilidade social e da rede pública de ensino. A Cyrela também busca pessoas com iniciativa, proatividade, capacidade de diagnosticar e solucionar problemas.
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Locais de trabalho estão distribuídos por SP
Os aprendizes selecionados poderão se desenvolver em duas áreas da empresa. A primeira possibilidade é nas obras, atuando com apoio administrativo. Esses aprendizes darão suporte à equipe que atende o canteiro de obra.
A segunda possibilidade é nos escritórios, nas áreas que possibilitam o funcionamento de outros setores de suporte ao negócio. São elas: Repasse, Registro, Pré-CAP, CAR, CAP, etc.
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Os locais de trabalho serão na Vila Olímpia e em canteiros de obra distribuídos em diversas regiões de São Paulo. A remuneração não foi divulgada. Mas os contratados terão direito a uma série de benefícios:
- Assistência Odontológica;
- Vale Refeição;
- Vale Transporte;
- Seguro de Vida;
- Gympass/Total Pass;
- Day off de Aniversário;
- Frutas e Café no Escritório;
- Auxílio Bebê após o nascimento (6 meses);
- Licença Casamento Estendida;
- Licença Paternidade Estendida;
- Allya (Aplicativo de Parcerias, como por exemplo: Universidades, Escolas de Idioma, Restaurantes, Cinemas, Farmácias)
Inscrições são pelo site da Gupy
Os interessados nas vagas de jovem aprendiz podem fazer a inscrição até o dia 21 de julho por meio do site da Gupy, na página da Cyrela. Não foi informado um prazo para o cadastro, de modo que os interessados devem fazer a inscrição logo, antes que as vagas sejam todas preenchidas.
É importante destacar que todo o processo seletivo será conduzido no site. A empresa alerta que os candidatos não aceitem informações que não sejam da fonte e sempre se atentem a qual etapa do processo seletivo se encontram antes de comparecerem a entrevistas.
(Foto: Reprodução)
Itaú recebe inscrição para jovem aprendiz o ano inteiro
O Banco Itaú também tem oportunidades para quem quer ser jovem aprendiz. Os interessados em trabalhar na empresa podem fazer inscrição durante todo o ano, no site Vagas.com.
Para participar é preciso ter entre 16 e 22 anos de idade; e ter concluído ou estar cursando o Ensino Médio. O programa também está disponível para candidatos portadores de deficiência (PcD), sem limite de idade.
O jovem aprendiz do Itaú pode atuar na Rede de Agências e na Administração Central. Além da remuneração, eles recebem benefícios como assistência médica e assistência odontológica (opcional), seguro de vida, auxílio-refeição e vale-transporte.
Após a triagem dos currículos, a seleção é feita em três etapas:
- Entrevista coletiva + dinâmica de grupo (em uma de nossas parceiras de seleção);
- Entrevista individual ou dinâmica de grupo com o gestor da área (no Itaú); e
- Processo de admissão.
