A Prefeitura de Cruzeiro da Fortaleza, em Minas Gerais, publicou no Diário Oficial da União desta quarta-feira, dia 19, um aviso de licitação para contratação de organizadora de concurso. O processo terá início no dia 2 de julho e a modalidade escolhida foi Pregão Presencial.
O concurso será para preenchimento de 34 vagas imediatas. As oportunidades estão distribuídas por cargos de todos os níveis de escolaridade.
Para o ensino fundamental, as chances serão para os cargos de motorista (uma), servente de creche (uma) e servente escolar (três). No cargo de motorista a remuneração é de R$1.224,06, enquanto para os outros dois cargos o salário oferecido é de R$1.005,12.
Quem tem o nível médio poderá concorrer às vagas de fiscal de obras e posturas (uma) e fiscal sanitário (uma).
Além disso, o concurso prefeitura Cruzeiro da Fortaleza-MG também terá oportunidades para técnicos em Segurança do Trabalho (uma), Enfermagem (quatro), Secretaria Escolar (duas) e Radiologia (uma). Para essas funções a remuneração varia de R$1.113,28 e R$1.629,95.
Por fim as vagas de nível superior contemplam os cargos de coordenador pedagógico (uma), enfermeiro (uma), engenheiro civil (uma), fiscal ambiental (uma), monitor de educação infantil (cinco) e professor (nove).
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Quadro de vagas ainda pode sofrer alterações
As vagas de professor serão divididas pelas especialidades de Professor da Educação Básica (PEB) — educador infantil (três), PEB — anos iniciais (uma), professor de Português (uma), Matemática (três) e Educação Física (uma).
A remuneração para as funções de nível superior variam de R$1.918,30 a R$2.686,92. A carga de trabalho dos servidores poderá ser de 30h ou 40 horas semanais, dependendo da função, exceto para os técnicos em Enfermagem. Esses atuarão em regime de escala 12 x 36 horas.
Inicie já sua preparação para o concurso
As informações sobre as vagas estão disponíveis no projeto básico do concurso. De acordo com o departamento de licitação da prefeitura, após a contratação da organizadora, o projeto ainda passará por análise nos departamentos Jurídico e de Recursos Humanos. Assim, até a publicação do edital é possível que sejam feitas alterações no quadro de vagas.
Apesar de não fornecer detalhes, o projeto básico indica que os candidatos serão submetidos a etapas de provas objetiva, discursiva e de títulos. Outras informações acerca da seleção devem ser publicadas no edital, como cronograma de atividades e valores das taxas de inscrição no concurso.
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