Concurso TJ-BA define organizadora e edital fica mais próximo

O concurso TJ-BA definiu a banca organizadora. Seleção será para 50 vagas de juiz substituto.

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Publicado em:22/08/2018 às 08:00
Atualizado em:22/08/2018 às 08:00

O concurso TJ-BA deu mais um passo rumo à divulgação do edital. Nesta terça-feira, 22, o Cebraspe foi escolhido como banca organizadora. A informação foi publicada no Diário Eletrônico da Justiça da Bahia. As oportunidades serão para 50 vagas de juiz substituto, mais formação de cadastro de reserva. A remuneração está acima dos R$18 mil.

Concurso TJ-BA
Reprodução Diário Eletrônico da Justiça, 22 de agosto de 2018


Em resposta recente à FOLHA DIRIGIDA, o tribunal informou que o projeto básico do concurso está pronto e foi aprovado pela comissão do concurso. No entanto, ainda não há a informação de quando será publicado o edital de inscrições. A escolha da banca, em geral, marca o sexto passo de um concurso público. Conheça os 13 passos de uma seleção!

O crédito complementar para a realização do concurso TJ-BA também já foi aprovado pelo governador Rui Castro, e publicado no Diário Oficial, em 10 de agosto. Segundo o decreto,  o Tribunal de Justiça contará com R$530 mil para executar a nova seleção para magistratura.  

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Além das 50 vagas imediatas, o Tribunal de Justiça da Bahia formará cadastro de reserva com até 150 aprovados. O cargo exige graduação em Direito e três anos de atividade jurídica após a obtenção do grau de bacharel. 

Último concurso TJ-BA teve cinco etapas de seleção

Concurso TJ-BA (Foto: Prefeitura de Guanambi)
Concurso TJ-BA escolhe o Cebraspe como banca
(Foto: Prefeitura de Guanambi)

No último concurso do TJ-BA. realizado em 2012,  os candidatos passaram por cinco, sendo a primeira a prova objetiva. Houve também:

  • Provas escritas, eliminatórias e classificatórias; 
  • Inscrição definitiva, sindicância de vida pregressa e investigação social, exame de sanidade física e mental, e exame psicotécnico, todos eliminatórios; 
  • Prova oral, eliminatória e classificatória; 
  • Avaliação de títulos, classificatória. 

A objetiva consistiu em 100 questões divididas em três blocos. No primeiro eram 35 itens sobre Direito Civil, Direito Processual Civil, Direito do Consumidor e Direito da Criança e do Adolescente. 

O segundo bloco foi composto também por 35 perguntas sobre Direito Penal, Direito Processual Penal, Direito Constitucional e Direito Eleitoral. Já no terceiro bloco foram 30 questões distribuídas entre Direito Empresarial, Direito Tributário, Direito Ambiental e Direito Administrativo.

Na época, a remuneração da carreira era de R$18.335,80. A validade da seleção foi de dois anos, prorrogável por mais dois. Veja mais detalhes sobre o último concurso!

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