O concurso do Coren do Ceará teve resultados provisórios divulgados. Conforme a publicação no Diário Oficial da União desta sexta-feira, 26, já estão disponíveis para consulta os resultados da avaliação de títulos para o cargo de nível superior.
E também o resultado da avaliação biopsicossocial, para os candidatos que se declaram pessoa com deficiência. Os dois resultados aceitam recursos.
Quem desejar interpor o recurso terá até o dia 29 de novembro, às 18h, pelo site do Cebraspe, que é o organizador desta seleção.
(Foto: Divulgação)
O edital de resultado final na avaliação de títulos e o resultado final na avaliação biopsicossocial dos candidatos que solicitaram concorrer às vagas reservadas às pessoas com deficiência e de convocação para o procedimento de heteroidentificação dos candidatos que se autodeclaram negros será publicado no Diário Oficial da União na data provável de 7 de dezembro de 2021.
Concurso Coren oferece remuneração de até R$5,1 mil
Os aprovados no concurso do Coren, no cargo de enfermeiro, receberão remuneração de R$5.131,37 para jornada de 30 horas.
Já o cargo de técnico administrativo é destinado a candidatos com o nível médio completo. Os aprovados, nesse caso, terão ganhos iniciais de R$3.424,91, para jornada de 40 horas.
O edital do concurso Coren CE para o Conselho Regional de Enfermagem do Ceará foi publicado em maio e oferece sete vagas. As chances são imediatas, mas também haverá cadastro reserva, sendo elas para os cargos de enfermeiro fiscal (cinco oportunidades) e técnico administrativo (duas).
Os candidatos foram avaliados por provas, conforme o cargo e escolaridade. Foram 50 questões, sendo uma discursiva, sobre Conhecimentos Gerais (30) e Específicos (20), sendo comum a todos os cargos:
- Língua Portuguesa;
- Ética na Administração Pública e Legislação;
- Noções de Direito Administrativo;
- Noções de Informática; e
- Noções de Direito Constitucional.
Na prova discursiva foi preciso elaborar uma redação de Conhecimentos Específicos, para o cargo de enfermeiro fiscal, e de Atualidade, para o cargo de técnico administrativo.
A validade da seleção será de dois anos, contados a partir da homologação do resultado final e podendo ser prorrogado uma vez e pelo mesmo período.
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